近日，中國工程咨詢協(xié)會發(fā)布了《中國工程咨詢協(xié)會關于印發(fā)2024年度立項團體標準的通知》。通知指出，根據(jù)《中國工程咨詢協(xié)會團體標準管理辦法(試行)》《工程咨詢標準體系(2022年版)》和《中國工程咨詢協(xié)會關于征集 2024 年度團體標準項目的通知》要求，經(jīng)協(xié)會標準委專家評審，由協(xié)會批準，對重大政策(舉措)社會穩(wěn)定風險評估指南等28項團體標準予以立項。其中，建經(jīng)投資咨詢有限公司（以下簡稱建經(jīng)咨詢）在團體標準立項評審中喜獲佳績，所報送的《工程咨詢企業(yè)環(huán)境社會治理(ESG)評估指南》（以下簡稱指南）《工程咨詢人員從業(yè)規(guī)范》（以下簡稱規(guī)范）兩項標準成功獲得重要團體標準的立項資格！
在當今快速發(fā)展的工程咨詢行業(yè)中，標準化工作已成為推動行業(yè)規(guī)范化、專業(yè)化、國際化高質量發(fā)展的重要引擎。為適應工程咨詢行業(yè)的發(fā)展需求，深化標準化改革，規(guī)范開展團體標準管理，中國工程咨詢協(xié)會根據(jù)《國家標準化發(fā)展綱要》的精神，積極征集2024年度團體標準項目，鼓勵各會員單位、分支機構結合行業(yè)實際，突出增強標準的先進性、強化標準的引領作用，提出具有創(chuàng)新性、實用性的標準編制任務。建經(jīng)咨詢高度重視此次標準編制任務，迅速組織專業(yè)團隊，圍繞行業(yè)熱點和難點問題，策劃并申報了《指南》和《規(guī)范》兩項團體標準。
工程咨詢企業(yè)環(huán)境社會
治理（ESG）評估指南
《指南》標準的制定，旨在構建一個全面、系統(tǒng)的框架體系，以保障和促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展實踐。該評估指南不僅確立了企業(yè)在環(huán)境、社會與治理方面所需達到的表現(xiàn)水平，確保為社會各界提供負責任、高質量的咨詢服務，同時也為行業(yè)內部營造公平競爭環(huán)境，推動整個領域向著更加規(guī)范化、專業(yè)化方向邁進。具體而言，該評估指南的制定具有以下幾方面的關鍵作用：
01
提高工程咨詢行業(yè)發(fā)展的可持續(xù)性
通過明確企業(yè)在環(huán)境、社會和治理方面的責任，引導企業(yè)減少環(huán)境負面影響，提升資源利用效率，參與社會公益，優(yōu)化治理結構，實現(xiàn)經(jīng)濟效益、環(huán)境效益和社會效益的統(tǒng)一，為行業(yè)穩(wěn)定發(fā)展奠定基礎。
02
增強公眾對工程咨詢行業(yè)的信任
隨著公眾意識的提升，ESG表現(xiàn)成為關注焦點。制定并執(zhí)行ESG評估指南，展示企業(yè)積極履行社會責任、注重可持續(xù)發(fā)展的形象，提高信譽度和品牌價值，增強公眾信任，為企業(yè)市場拓展創(chuàng)造有利條件。
03
推動行業(yè)實現(xiàn)長期健康發(fā)展
ESG評估指南促使企業(yè)提升環(huán)境管理、社會責任履行和治理能力，提高綜合競爭力，推動行業(yè)整體水平提升。同時，建立公平競爭市場環(huán)境，防止惡性競爭，引導行業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展。
04
促進企業(yè)內部管理和運營的優(yōu)化
ESG評估指南涵蓋企業(yè)運營的多個環(huán)節(jié)，企業(yè)在遵循過程中需完善管理體系和運營流程，發(fā)現(xiàn)并解決問題，提高管理效率和運營質量，降低成本和風險，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
05
響應國家政策和市場需求
國家推動綠色發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展，出臺相關政策法規(guī)。投資者、客戶等利益相關方關注企業(yè)ESG表現(xiàn)。制定ESG評估指南，幫助企業(yè)適應政策導向和市場需求變化，抓住發(fā)展機遇，實現(xiàn)長遠發(fā)展。
工程咨詢人員從業(yè)規(guī)范
在工程咨詢行業(yè)日益成為推動社會經(jīng)濟發(fā)展重要力量的今天，制定一套科學、嚴謹?shù)膹臉I(yè)規(guī)范顯得尤為迫切。《規(guī)范》構建了一個既能穩(wěn)固保障工程咨詢專業(yè)水準，又能為行業(yè)持續(xù)發(fā)展注入強勁動力的框架體系。該規(guī)范全方位、多維度地確立了從業(yè)人員所需具備的素質與能力，涵蓋知識儲備、專業(yè)技能與職業(yè)操守三大核心領域。
01
知識儲備層面
要求從業(yè)人員掌握扎實的工程咨詢理論知識、相關法律法規(guī)以及行業(yè)前沿動態(tài)，確保其在面對復雜多變的工程項目時，能夠迅速、準確地進行分析與決策。
02
專業(yè)技能層面
強調從業(yè)人員需具備項目管理、風險評估、合同談判等關鍵技能，以高效、專業(yè)地為客戶提供從項目前期策劃到后期運營的全過程咨詢服務。
03
職業(yè)操守方面
倡導誠信、公正、保密等原則，要求從業(yè)人員在工作中堅守底線，維護客戶利益與行業(yè)聲譽。
憑借這一規(guī)范的制定與實施，不僅能夠為社會各界持續(xù)輸送高質量的咨詢服務，滿足不同客戶在工程建設、投資決策、運營管理等方面的多元化需求，助力各類工程項目順利落地、高效推進，實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益的雙贏。同時，該規(guī)范還將在行業(yè)內部營造出公平競爭的良性生態(tài)，打破以往因缺乏統(tǒng)一規(guī)范而導致的無序競爭局面。企業(yè)與從業(yè)人員將依據(jù)規(guī)范開展業(yè)務，以專業(yè)實力和服務質量為競爭核心，促使行業(yè)資源合理流動與優(yōu)化配置，推動整個工程咨詢領域朝著更加規(guī)范化、專業(yè)化的方向穩(wěn)步前行。
結語
隨著團體標準在工程咨詢行業(yè)的廣泛應用和推廣，相信這將有力地推動行業(yè)規(guī)范化、專業(yè)化、國際化進程，為工程咨詢行業(yè)的高質量發(fā)展注入新的活力和動力。而建經(jīng)咨詢作為行業(yè)排名第十的咨詢公司，也將繼續(xù)積極參與團體標準的建設與發(fā)展，深耕工程咨詢領域，以更高的標準、更嚴的要求，為客戶提供更加專業(yè)、優(yōu)質的咨詢服務，為行業(yè)的繁榮與進步貢獻建經(jīng)智慧。
展望未來，建經(jīng)咨詢將在“披肝瀝膽、披荊斬棘、披星戴月、披波斬浪”的四披精神引領下，堅持創(chuàng)新驅動，加強技術研發(fā)和人才培養(yǎng)，不斷提升服務質量和效率。同時，我們也將積極響應國家政策和市場需求，秉持“建功立業(yè)，經(jīng)世濟民”的企業(yè)使命，推動行業(yè)標準化、規(guī)范化發(fā)展，朝著“打造全球卓越咨詢品牌”的愿景不斷努力！
